WEITERBILDUNG - Finanzierung / Förderung - Stipendium / Steuern sparen

Steuereinsparmöglichkeiten und Weiterbildungsstipendien für Auszubildende und Arbeitnehmer

Steuern

> Steuern sparen
Ausgaben für die Weiterbildung sind Werbungskosten
Lohnsteuerhilfeverein Vereinigte Lohnsteuerhilfe e.V.

Stipendium

> Weiterbildungsstipendium
Unterstützung junger Menschen nach dem besonders erfolgreichen Abschluss einer Berufsausbildung
Stiftung Begabtenförderung berufliche Bildung – Gefördert vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF)

Was ist das Aufstiegs-BAföG?

Das Aufstiegs-BAföG nach dem Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz ist wie das BAföG für Studierende eine gesetzlich geregelte Geldleistung, mit der Menschen bei ihrer Qualifizierung finanziell unterstützt werden.

Mit dem AFBG werden Sie gefördert, wenn Sie sich auf einen Fortbildungsabschluss zum/zur Handwerks- und Industriemeister/in, Erzieher/in, Techniker/in, Fachkaufmann/frau, Betriebswirt/in oder auf eine von mehr als 700 vergleichbaren Qualifikationen vorbereiten. Eine Altersgrenze besteht für die Förderung mit dem Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz nicht.
Erfüllen müssen Sie die Voraussetzungen der jeweiligen Fortbildungsordnung für die Prüfungszulassung oder die Zulassung für die angestrebte fachschulische Fortbildung (Vorqualifikation). Sie können auch etwa als Studienabbrecher/in oder Abiturient/in ohne Erstausbildungsabschluss, aber mit der von der Fortbildungsordnung geforderten Berufspraxis für Ihre Fortbildung eine AFBG-Förderung erhalten. Voraussetzung ist, dass dies in der entsprechenden Prüfungsordnung so vorgesehen ist.

Quelle: Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF)

Qualifizierungschancengesetz

Seit dem 1. Januar 2019 gilt das Gesetz zur Stärkung der Chancen für Qualifizierung und für mehr Schutz in der Arbeitslosenversicherung. Die wesentlichen Bausteine des Gesetzes sind:

Beschäftigte erhalten grundsätzlich Zugang zur Weiterbildungsförderung auch unabhängig von Qualifikation, Lebensalter und Betriebsgröße, wenn sie als Folge des digitalen Strukturwandels Weiterbildungsbedarf haben oder in sonstiger Weise von Strukturwandel betroffen sind. Der Ausbau der Förderung richtet sich auch an diejenigen, die eine Weiterbildung in einem Engpassberuf anstreben. Darüber hinaus wurden die Förderleistungen verbessert: Neben der Zahlung von Weiterbildungskosten wurden die Möglichkeiten für Zuschüsse zum Arbeitsentgelt bei Weiterbildung erweitert. Beides ist grundsätzlich an eine Kofinanzierung durch den Arbeitgeber gebunden und in der Höhe abhängig von der Unternehmensgröße.

Quelle: Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS)

Bildungsstand	Teilnehmer und Teilnehmerinnen an beruflicher Weiterbildung im letzten Jahr
	insgesamt	ohne Migrationshintergrund	mit Migrationshintergrund	nach Staatsangehörigkeit
	insgesamt	ohne Migrationshintergrund	mit Migrationshintergrund	Deutsche	Ausländer/-innen
	1 000
Quelle: Statistisches Bundesamt (destatis) © Statistisches Bundesamt (Destatis), 2019
Teilnehmer insgesamt	7 235	6 297	938	6 773	463
Nach Stellung im Beruf
Selbständige	739	661	79	706	33
Mithelfende Familienangehörige	/	/	/	/	/
Beamte/Beamtinnen	681	654	26	674	6
Angestellte	5 090	4 421	668	4 769	321
Arbeiter/Arbeiterinnen	577	454	124	503	74
Auszubildende	122	98	24	109	13
Erwerbslose ohne frühere Tätigkeit	21	5	16	6	14

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Berufliche Weiterbildung von Erwerbspersonen